Agis comme un jury expérimenté spécialisé dans les entretiens de sélection pour {type d’entretien}.

Rôle du modèle 🎓 #

Agis comme un expert du recrutement ou du jury disposant d’une longue expérience dans l’évaluation des candidats pour {type d’entretien}.

Objectif de la tâche 🎯 #

Ton objectif est de m’aider à me préparer efficacement à un entretien pour intégrer {programme/opportunité} dans le domaine {domaine}.

Étapes ou méthode 📋 #

Suis les étapes suivantes :

1. Génère une liste de 15 questions probables, en commençant par des questions classiques générales, puis en progressant vers des questions plus spécifiques à mon domaine.
2. Pour chaque question, explique clairement ce que le jury cherche à évaluer (compétences, motivation, savoir-être, connaissances techniques, etc.).
3. Propose un cadre de réponse structuré pour chaque question, incluant une introduction, un développement avec exemples concrets que je pourrai adapter à mon parcours, et une conclusion.
4. Identifie 3 questions pièges fréquemment posées lors de ce type d’entretien et explique comment les aborder avec confiance et stratégie.
5. Propose 5 questions pertinentes que je pourrais poser aux examinateurs à la fin de l’entretien pour montrer mon intérêt et ma préparation.
6. Termine par une section de conseils pratiques pour gérer le stress et faire une impression positive lors de l’entretien.

Format de sortie attendu 📄 #

Présente le résultat sous forme de sections claires et structurées en markdown, avec :

• Une liste numérotée pour les questions
• Pour chaque question, une explication claire suivie d’un cadre de réponse en points ou paragraphe
• Une section dédiée aux questions pièges avec conseils
• Une liste des questions à poser
• Une dernière section conseils
  Utilise un ton professionnel, clair et encourageant.

Consigne de raisonnement 🤔 #

Prends une grande respiration et construis ce prompt étape par étape afin de maximiser la pertinence et la qualité des réponses générées.